摘   要

    目的：國民壽命的延長是已開發國家的重要象徵，臺灣已進入高齡社會階段，中高齡與高齡工作者的職業安全衛生議題相較以往更加被重視。本研究尋找事業單位內與中高齡工作者工作適能相關之因素，並檢視工作者個人健康與工作場所風險評估、自評肌肉骨骼症狀調查及工作能力指數之相關性。

    方法：2022年於臺灣某工業機械設備檢修安裝工廠招募中高齡工人，以面對面訪談的方式，進行心血管疾病風險評估、肌肉骨骼症狀調查和工作適應性評估；並運用SPSS 22.0版進行資料處理及分析，統計方法採用費雪精確檢定。

    結果：本研究共招募到59位受試者，其中29位(49%)至少有一處肌肉骨骼不適症狀，其部位以下背部的比例最高(28%)。交叉分析顯示「工作適能」分級與「肌肉骨骼分數」分層達統計學上顯著差異(p-value<0.05)；「年齡」分層則與「肌肉骨骼分數」分層、「十年心血管疾病風險」分級均無顯著相關。

    結論：中高齡工作者之工作適能分級與肌肉骨骼分數分層有相關性，可作為後續事業單位擬定職場健康促進策略之方向；未來可以進行前瞻性世代追蹤或介入性研究，以期增進中高齡工作者之福祉。

關鍵字: 工作適能、工作適性評估、中高齡工作者、勞工健康服務